近日，Monaco1 International Inc（以下简称“Monaco1”）成功与8Manage签约，8Manage将为Monaco1提供人力资源管理解决方案，以实现灵活高效的人力资源管理。Monaco1此次上线8Manage HCM（人力资源管理系统），将结合技术优势与信息化管理优势，提升员工管理效率。
Monaco1于2010年在菲律宾马卡迪成立，是一家提供业务流程外包（BPO）和软件服务的IT企业。其业务内容包括网页设计、系统开发、网络营销、服务器和网络基础设施等，为客户提供高效的业务流程外包和呼叫中心解决方案。
Monaco1以IT项目研发、人员外包、服务外包类业务为主，由于该公司的雇员来自世界各地，存在语言、文化多元化的现象，不仅在日常管理中需要使用多种语言进行沟通，在考勤、休假等管理制度上也需要根据各自的要求设定不同的管理标准。因此，Monaco1希望上线一套灵活的、支持国际化管理的人力资源管理系统。
面对Monaco1的管理需求，8Manage为其设计了一套国际化的人力资源管理解决方案，运用8Manage HCM（人力资源管理系统），统筹管理Monaco1内部多元化的员工资源，从档案、考勤、薪资到休假等方面实现自动化、全方位管理。
经过双方的深入交流和产品演示，Monaco1对8Manage HCM的功能模块和人力资源管理解决方案感到非常满意，尤其是：
多语言按需自由切换：8Manage HCM是根据国际HR管理的方式进行设计的系统，拥有中文简体、繁体、英语三种界面语言，可以根据不同员工的语言习惯自由切换，扫除员工的系统应用障碍；
高度灵活的用户自定义：8Manage管理系统具备高度的应用灵活性，在很多功能上都支持用户自定义管理，满足了Monaco1绝大多数的业务需求；
强大且响应极快的二次开发能力：8Manage是高亚科技自主研发的管理系统，针对一些菲律宾当地的特殊管理要求，高亚科技都能进行二次开发，方便Monaco1定制管理需求。
Monaco1将借助8Manage HCM构建信息化的人力资源管理网络，提升企业在互联网时代的人才竞争力。
关于8Manage
高亚科技有限公司成立于2004年，其总部位于美国及中国香港，研发中心设在广州，并在美国及中国均设有销售中心。8Manage是高亚科技自主研发的企业管理软件。它采用“一个设计一个系统(ODOS)”的架构，提供一整套全面的新一代企业应用软件，兼具私有云和公共云服务，主要的解决方案包括CRM、PPM（项目管理）、OA (办公自动化)、BI(商业智能)、SPM（采购与供应商管理）、HCM（人力资源管理）、ERP2、O2O等，各个功能模块均建立在同一个平台上，随需启用，数据实时整合并自动关联，全面提升企业管理效率。自2007年6月份正式推向市场至今，8Manage客户已遍布中国(包括中国内地、香港及台湾地区)、美国、加拿大及新加坡等国家，包括美国洛克西德?马丁公司、首都医疗集团、中国移动、安利、中国自动化集团、清华大学、富士施乐（中国）、加拿大蒙特利尔银行、新加坡地铁公司、卫信科技创新公司、香港和记环球电讯、中联电脑服务公司、台湾金融家等，客户覆盖航天、电信、医疗、高科技、金融以及交通等行业或领域。
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